Calle Comandante Gustavo Jiménez N° 516 Magdalena del Mar
Lima- Perú
BAKER PERU SAC es una empresa que se dedica a brindar servicios de seguridad y salud en el trabajo. Nuestros objetivos:
Ser la empresa que coadyuve a tener trabajadores sanos en empresas saludables.
Guardaré silencio sobre todo aquello que en mi profesión, o fuera de ella, oiga o vea en la vida de los hombres que no deba ser público, manteniendo estas cosas de manera que no se pueda hablar de ellas.
Publicó en Italia en 1700 el primer tratado sobre enfermedades ocupacionales: “De morbicus artificum diatriba”. Describió las condiciones de trabajo y los riesgos para la salud de cincuenta y dos profesiones, examinando las enfermedades de los trabajadores, su tratamiento y prevención.
En 1830 se convirtió en el primer médico de fábrica de la historia e “inventor” de la medicina del trabajo moderna. En 1833, Baker fue designado Inspector General de Fábricas del Reino Unido a través de la Factory Act, primera legislación en el mundo sobre protección de la salud de los trabajadores.
En 1775 describió la elevada incidencia de cáncer de escroto entre los deshollinadores en Inglaterra. Primer estudio de epidemiología ocupacional.
Fue un biólogo polaco, primer autor en utilizar el término ergonomía en 1857. Fue profesor de Ciencias Naturales en el Instituto Agrónomo en Varsovia utilizó esta palabra para denominar a la disciplina que hoy se conoce como Ciencia del trabajo. El término no se impuso inmediatamente, sino que fue a partir de 1949 cuando se popularizó.
Fue pasada la guerra, en 1949, cuando fundó la primera institución especializada, la Ergonomics Research Society. Murrell definió la ergonomía como “el conjunto de los estudios científicos de la interacción entre el hombre y su entorno de trabajo”.
“La toxicidad está en la dosis”
Comprometidos en reducir la siniestralidad laboral y mejorando la productividad. Generando espacios de trabajo saludables, enfocados a conseguir con la meta de lograr trabajadores saludables.
Si tu empresa es de RIESGO cada 2 años y si es NO RIESGO cada 3 años. Vigente desde enero del 2015
Para cumplir con este requisito legal debes contratar a un auditor SST acreditado ante el MTPE. Contamos con auditores acreditados ante el MTPE
Si, si tu empresa tiene más de 500 trabajadores 6 horas diarias, 5 veces a la semana. Si es menos de 500 puedes pactar el número de horas de visita del medico ocupacional.